BOXIT er udlejer af depotrum og containere til opbevaring for private og erhverv. Virksomheden indbefatter desuden Escot Fast Ejendom, der ejer, driver og udlejer erhvervsejendomme over det meste af Danmark.

BOXIT startede i 2003 og har i dag ca. 100 ansatte, hvoraf de ca. 30 er på hovedkontoret i Aalborg. BOXIT udlejer depotrum efter “self-storage” princippet og har 11 afdelinger i Jylland og på Fyn, samt planer om 4 nye afdelinger. Herfra sælges også flyttekasser og andet tilbehør til opbevaring og flytning. Derudover udlejer virksomheden skibscontainere i hele Danmark til både erhverv og private. Med containerne tilbyder BOXIT stressfri flytning, sikring af materialer og maskiner samt en fleksibel løsning på varierende lagerbehov. I 2023 gik BOXIT ind på det svenske marked med udlejning af containere.

BOXIT var i Danmark de første på markedet indenfor udlejning til privatsegmentet af containere, hvor de var store aktører fra start. Sideløbende hermed opbyggede BOXIT en stor forretning med udlejning og salg af containere til erhvervskunder, som også har vækstet sig til et stort marked. Erhvervssalget er primært udlejning af standardcontainere og i mindre grad salg af specialtilpassede containere.

Til at udvikle medarbejdertrivslen og ensrette kommunikationen i organisationen søger vi nu en engageret og kommunikativ stærk

HR- og trivselsmedarbejder

Opbygning af akademi – Sammenhængskraft – kultur

Brænder du for at skabe trivsel og udvikling hos medarbejdere, og har du erfaring med organisatoriske- og HR-relaterede emner og undervisning? Så er du måske den nye HR- og trivselsmedarbejder, vi søger til BOXIT i Aalborg. Du bliver drivkraften bag ’BOXIT Træning’ – et koncept der skal styrke kundeoplevelsen gennem medarbejdertrivsel og omvendt - og samtidig spiller du en vigtig rolle i at forankre virksomhedens kultur, sikre god trivsel og skabe en tydelig, engagerende og ensartet kommunikation i organisationen.

Du tiltræder en spændende stilling, hvor du med reference til virksomhedens ejer får ansvaret for udvikling og implementering af HR-initiativer, intern undervisning og skoling af medarbejdere, onboarding, kommunikation og trivsel. Rollen er uden formelt ledelsesansvar, men med stor indflydelse for følgende arbejdsopgaver og ansvarsområder:

• Videreudvikle og drive ’BOXIT Træning’, herunder undervisning og workshops
• Stå for trivselstiltag, onboarding og medarbejderhåndbog
• Fungere som bindeled på tværs af organisationen og sikre en ensartet og levende kommunikation
• Ansvarlig tovholder på tværgående HR-projekter med fokus på at sikre fremdrift og inddragelse af de relevante medarbejdere/afdelinger, der har til formål at understøtte direktøren i HR-relaterede indsatser

For at få succes i rollen har du en relevant videregående uddannelse med fokus på HR, organisation, kommunikation eller undervisning. Du har erfaring og interesse i HR og trivsel, og det er en fordel, hvis du har erfaring med undervisning og formidling med fokus på adfærds- og kulturforandringer.

Du behersker dansk på højt niveau i både skrift og tale, og du bor i rimelig køreafstand til BOXITs hovedkontor i Aalborg.

Som person er du struktureret, motiverende og har stærke relationelle såvel som kommunikative evner. Du er tilmed omsorgsfuld og har et stort hjerte for dine kolleger, som du gerne går den ekstra mil for. Du trives i et miljø med mange bolde i luften og er god til at skabe overblik og sammenhæng. Du tager ansvar, er proaktiv og sætter en ære i at understøtte både medarbejdernes trivsel og virksomhedens udvikling.

Er du den nye HR- og trivselsmedarbejder til BOXIT i Aalborg? Så skynd dig at uploade din ansøgning og dit CV. Vi opfordrer alle til at ansøge uanset køn, alder, seksualitet, etnicitet eller religion. For yderligere information om stillingen kan henvendelse rettes til John Tveit på tlf.: +45 20 77 43 33

Vær opmærksom på, at vi ikke arbejder med ansøgningsfrister, da ansøgningerne behandles løbende.